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新形势下纪检监察干部如何加强党风廉政工作

时间:2020-03-10  单位(部门):机电安装公司  作者:任小阳  点击:载入中...

近年来,建设集团对党风廉政工作十分重视,多次出台相关文件,加强党风与廉政建设,开展警示教育活动,先后邀请了省、市纪委一线的专家做专题廉政教育报告,也多次对干部职工进行作风建设检查,通过问卷调研、观看警示教育片等形式,以身边事教育身边人,以身边人讲身边事,以案示警,以案释纪,以案促改,全面加强反腐倡廉宣传教育,切实强化舆论引导,凝心聚力,为施工生产营造风清气正的政治生态环境。但纵观当前,新冠疫情仍处于非常紧张时期,在这个阶段,尤其对纪检监察干部加强党风廉政建设是个考验,纪检监察干部如何应对新形势在工作生活中加强党风廉政工作?

一、认识党风廉政建设面临的新形势

在新的形势下特别是新冠肺炎疫情发生以来,建设集团广大干部职工在做好疫情防控的基础上,进一步推动分区分批复工复产,实实在在地做好一系列管理服务工作。纪检监察干部对疫情防控和复工复产进行监督。

在忙于紧急工作的同时,我们还要看到最基础的工作即党风廉政建设形势的严峻性,静下来厘清这方面的工作。我们必须知敬畏,加强思想改造、党性锻炼,增强自律意识,筑牢防腐拒变的思想道德防线。十八大以来,反腐倡廉更加成为新时期干部生活工作中面临的一个重大课题。建设集团先后在反腐领域处置了一些违纪违法典型案例和违反中央八项规定精神典型问题,通报了一些违反工作纪律的人和事,但不可掩盖的是,我们的干部队伍中依然存在着形式主义和官僚主义。形式主义的根源就是官僚主义。有些党员干部理想信念不坚定,将自己等同一般干部职工;有些党员干部贪图享乐,经不住诱惑;有些党员干部不敬畏,不惧戒,守不住底线;有些党员干部对家属子女和身边工作人员教育不严;甚至有些党员干部守不住底线,吃吃喝喝,赌博,交往一些社会上不三不四的朋友,在反腐倡廉的路上越滑越远。这些党员干部的行为,严重影响了建设集团的形象。这些问题主要表现为:

一是为职工服务的意识不强。有的职工干部干工作凭经验、照搬照抄,不结合工作实际,不注重联系分析和调研;有的同志坐在屋里,不深入现场,不知道工地在干什么、职工在想什么。下去检查也是只看看盒子里的资料。不去施工现场走一走,能发现安全、质量、进度、成本方面的问题吗?二是工作作风不实。我们一直强调“干工作要实实在在,对弟兄们要有真情实感”,但我们有些同志仍工作飘浮,大而化之,装模作样。表面上认认真真,没有做实际文章。有些同志热衷于打哄哄,搞表面上的轰轰烈烈、热热闹闹,不解决实际问题。对有困难的工作一推四五六。三是组织纪律观念淡薄。我行我素,无所谓,不知敬畏。虽然公司三令五申强调纪律,但每次检查,仍有个别人被纪检查处。出了问题,找这借口,找那借口,让这个领导签字,让那个领导证明。四是工作主动配合不力。部室之间,部室内部,项目部之间,项目部内部“一家人、一条心、一起来”的口号叫的响,但实际配合不力,遇事躲着走,工作外行,找茬内行,补位不足。利益面前你争我夺,工作面前推诿扯皮。五是缺乏大局观念。一些干部大局意识不强,不讲团结,不服从领导,背后妄议,当面不说,背后乱说,不维护组织利益。六是不善于学习。借口工作忙,不学习建设集团管理制度,不学习业务知识,政治学习差,笔记不抄,知识点不记。表现出来的结果是专业不及格,工作针对不强,时效性不强,延误了工作,影响了中标,影响了施工进度,职工不满意,领导不满意。

快乐赛车当然,我们中的大多数人还是风清气正,主流是好的,正能量的人还是潮流。以上问题,虽然发生在个别人身上,但影响却是恶劣的,“一只老鼠害了一锅汤”。究其原因主要是不知敬畏,没有认清形势,不能适应新形势下党风廉政建设的新要求,理念信念不坚定,集体意识不强,不能正确对待工作,不能正确认识自己,不能正确对待利益。老认为单位亏欠了自己,领导误解了他。这些思想是要不得的。因此,我们必须密切注意不正之风的新动向,关注身边的人和事,关注“四风”问题,以更加坚定的信心,更加坚决的态度,更加坚实的工作,进一步强化作风建设,知敬畏,加强自律,责任担当,树立务实清正的良好形象。

二、主动作为把纪律和规矩挺在前

《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,为我们指明了前进的方向,明确了标准和标尺。我们要结合建设集团的要求,主动抓好党风廉政建设,聚焦“不忘初心,牢记使命”主题教育精神,贯彻落实好条例和准则,存戒惧,主动作为,将纪律和规矩挺在前。

把纪律和规矩挺在前,不是简单的口号。坚守纪律和规矩底线不是最终目的,最终要体现在实实在在干事上,体现在发挥示范表率作用上。今年集团给机电安装公司下达的任务依然严峻,凭借只有214名干部职工要完成2.1亿元的营业收入和2.3亿元的工程承揽,苦难可想而知。项目紧的时候,机关人员马不停蹄去项目检查。工地上工人骨干就像麦客一样干着一茬接着一茬的项目,没有一天能清闲。这些实实在在的形势,逼迫着我们机关和项目部的干部要勇于担当、敢于担当、善于担当。对此,纪检监察干部更要摆正位置,自觉服务于职工群众,服务于施工生产。一是要有勇挑重担的意识。不把工作任务放在首位,借口没有干过或者工作忙等只想推给别人,要坚决克服只想轻松拿工资,不想挑“担子”,只想不干事,宁愿假装忙。不能占着位子不作为。要在其位,谋其事,尽其责。二是要有敬业奉献的思想。敬业体现了一种对单位的情感,一种勤恳态度,更体现了一种可贵的事业心和责任感。优秀的部室为公司各级干部树立了榜样,他们舍弃休息,舍弃舒服,一心扑在工作上,为单位的经营、投标贡献了力量。我们每个纪检监察干部要向他们学习,面对任何工作,都要以“视为己任”的态度对待。要有殚精竭虑、全然忘我的精神境界,孜孜以求、一丝不苟的工作态度,还要有干就干好、誓争第一的工作标准,以及不达目的誓不罢休的坚强意志,在平凡的岗位上创造不平凡的业绩。三是要有真抓实干的作风。干是一种精神状态的表现,是一种工作能力的体现。我们的职责就是要多干实事、多干有益于单位的事情。对职工关心的问题,扑下身子干;决策部署的事情,雷厉风行干;工作中的难点焦点,百折不挠干。四是要有勇于开拓创新的精神。在工作中,我们可能要遇到一些问题,各种各样的困难会随之而来,我们不能束手无策,我们要认真分析,向老同志请教,向专家请教,向经验丰富的同志请教。作风纪律检查,办案查案,谈话谈心,这些基本的工作,都需要我们勇于突破传统观念和方法束缚,运用新思维,开拓新思路,解放思想、开动头脑、丰富方法,探索出新方法、新路子。如果我们还是循规蹈矩,思想僵化,就会耽误和错失良机。

快乐赛车把纪律和规矩挺在前,其坚强的后盾是要加强自律,做清正廉洁的模范。心存戒惧,是自律的表现形式。只有戒惧,才会“思”而出乎理智、“做”而有所顾忌、“行”而不忘法纪。要自觉戒惧职工,戒惧组织、戒惧责任、戒惧法纪,加强道德修养。一是要时刻保持清醒的头脑。正确地认清自己、对待职工、主动担当,主动处理问题,不被私心贪欲所困、不为私利所累;时刻关紧廉洁自律的闸门,常怀律己之心、常思贪欲之害、常修工作之德,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。二是要始终坚持严以律己。要时刻铭记自己是一名共产党员,自己是一名纪检监察干部,时时处处高标准、严要求,堂堂正正做人、踏踏实实做事。“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”,把好干事创业的廉洁关,筑牢抗拒诱惑的“防火墙”,在廉洁自律中提升境界,在自我完善中提升干事能力和本领。三是要培养良好的道德情操。在新形势下,面对形式多样的严峻考验和形形色色的名利诱惑,更加要求我们要牢固树立崇高品德,慎始、慎微。在经手涉及财和物的时候,要坚决按制度办事,不伸手,“伸手必被捉”。同时,要勤于学习,只有不断学习,才能加强自身素质,提升自己素养。在此,再一次告诫大家,将纪律和规矩印在自己心上,踏实做事、老实做人,清风正气干事创业,行稳而致远!

三、强化责任担当落实不停步

快乐赛车不断强化担当落实不停步。近两年来,建设集团抓干部作风,抓工作落实,不断强化执行力。作风建设是一场输不起的战斗,是我们纪检监察干部守住底线,强化担当落实的具体表现。我们要进一步增强政治意识、纪律意识和责任意识,时刻绷紧作风建设这根弦,大力加强执行力建设,认准的事情扭住不放,定下来的工作雷厉风行,部署的任务一抓到底,以优良的作风、高效的执行力圆满完成建设集团下达的各项任务指标;要紧紧围绕施工生产,结合项目实际工作实际,把各项工作搞好,在推进案源线索查找、办案技巧、侦查技术创新等方面发挥新作用、展现新作为。

强化责任担当。 一是落实好纪检监察主体责任。作为党风廉政建设的主体责任者,纪检监察干部要坚守责任担当、率先垂范,带头抓好责任分解、检查督促,带头保持廉洁自律,自觉接受职工的监督。在作风纪律检查时,自觉询问职工的困难,自觉接受职工的意见和建议。二是严格监督执纪问责。纪检监察部门围绕选人用人、薪酬分配、福利发放、临时工工资、作风建设、职工食堂管理等重要领域、敏感环节,加大问题的查处力度,严肃查处纠正腐败苗头和不正之风。建立责任追查机制,始终保持高压态势;敢于较真叫板,坚持抓早、抓小、抓细,对苗头性问题早发现、早纠正、早处理,防止小问题变成大错误。 三是扎紧制度笼子。党的十八大以来,党中央坚持治本不放松,陆续出台了多部党内法规,形成了以党章为遵循、以责任为导向的多项制度。这些制度作为党风廉政的法宝,将我们扎在了笼子里。建设集团相继出台了多项制度,对作风建设严格检查。纪检监察干部要严格执行制度,扎紧制度的笼子,为责任担当工作落实奠定了坚实的基础。

快乐赛车落实好制度。具体来说,要坚持用制度管事、管人,逐步健全方方面面的工作规则、管理程序、业务流程,使干部职工履职的各个方面、环节、层次有依据、有章法、有规范,全面规范履职行为;引导经营部门建立完备的经营运行约束机制,经营管理运行上下有序、左右有度,在预决算流程、安全管理、施工生产、人力资源、财务报销等方面,严格制度执行,防止钻制度的空子,给经营管理造成损失;对腐败现象早预防,及早发现,有效治理;要建立健全干部选拔任用的监督制度,公开选拔干部制度和党风廉政建设责任制,形成一整套民主、公开、公正的竞争机制,要给予年轻人有容错纠错、敢于创新的机会和平台。青年干部是企业发展的未来和中流砥柱,随着企业的一步步发展和壮大,有些老思想、老经验已经不适应新环境下的要求,这就要求年轻干部勇于担当、敢于突破,只要他们的出发点是好的,就可以允许他们在努力过程中有犯错纠错的机会,但坚决不能触碰“底线”“红线”。

防腐倡廉不停步。对于反腐倡廉,必须自觉强化监督意识,切实解决“不愿监督、不让监督、不能监督”的问题,通过实行厂务公开、各级干部述职、公开评议干部等,增加透明度,将权力行使至于职工的监督之下;切实发挥纪检监察的作用,干部不但要述职,还要述廉,让职工评议、组织监督;建立预警机制,对苗头性问题及时打预防针、敲警钟、打招呼,关口前移,通过开展多种形式的教育活动,正确引导干部淡泊名利,克己奉公,使其正确的世界观、人生观和价值观,切实做到廉政从业。

快乐赛车最后,纪检监察干部要注意的几个问题:一是坚决远离嗜酒、赌博等恶习。疫情期间,坚决不能聚众,更不允许中午上班期间喝酒,严格执行禁酒令。上次参加省委巡视组勉县巡视,中午、下午都不喝酒。这个禁令政府部门执行的很好。在政府部门,如果因酒驾被交警查处,工作人员会被纪委监委人员立案审查,轻则警告处分,重者开除公职。赌博对家庭、工作危害极大,浪费时间,浪费钱财,严重者危及到家庭的和睦相处和社会的和谐程度,更涉及违法行为。希望大家远离嗜酒和赌博这些不良行为。二是净化朋友圈,传播正能量。作为纪检监察干部,我们要净化朋友圈,非常时期,不听谣、不信谣、不传谣,用积极向上的思想引导身边的人。朋友圈不再属于“私人领域”,它受监督,稍有不慎,可能违法违纪。建有微博、微信群的同志,注意不能传播不利于“两个维护”的信息、要树立“四个意识”,做好“四个自信”。作为群主,还有禁止别人传播负能量的信息。在微信群,尽量不要发“红包”,以免引起“拉票贿选”、“赌博”等嫌疑。让自己的朋友圈简单化、干净化。三是热爱生活,做一个正能量的人。在工作中,在生活中,要远离“负能量人”,尽量不要和别人起冲突,有矛盾时,拒理力争。遇到需要帮助的人和事,要挺身而出,因为咱们是纪检监察干部,如果见死不救,对需要提供帮助的人视而不见,就是违背了共产党员的本质作风。工作之余,热爱学习,热爱运动,热爱劳动,关心家庭,敬老爱亲,关心他人,关爱社会。

 作为纪检监察干部,围绕当前疫情防控和复工复产的工作重点,我们要知敬畏、存戒惧、守底线,持之以恒加强党性修养、品德修养,严格监督执纪,对防控工作中的形式主义、官僚主义具体表现早发现、早治理,在严格直击执法中查问题、抓落实,在强化追责问责中明方向、勇作为,争取早日夺取这场疫情狙击战的胜利。 

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