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陕煤建设铜煤公司从规范微信群入手强化意识形态工作

时间:2020-03-18  单位(部门):铜煤公司  作者:张益强  点击:载入中...

快乐赛车 “群里各位成员,请于3月17日早上9点之前,将本人在群里的昵称改为部门\项目部+姓名+小号的形式,否则将立即清理出群,并对各群群主和建群单位部门负责人处以相应的罚款……”

加强微信群管理的通知.jpg

近日,在陕煤建设铜煤公司各微信群里,出现了一则通知,要求该公司所有已经建立的微信工作群、QQ工作群,均按照统一的格式设置人员昵称。同时,该公司还出台了《铜煤公司关于规范各部门工作群的管理办法》。在该办法里,对于各微信工作群的意义、作用、业务范围以及管理规定进行了统一要求和规定。该办法一经出台,得到了该公司干部职工的积极响应,2天之内,该公司数十个工作联系群实现了昵称形式的统一。

微信管理3.jpg

据了解,规范微信工作群、QQ工作群管理是陕煤建设铜煤公司2020年强化意识形态工作的一个片段。今年年初以来,由于受疫情的影响,该公司将干部职工的思想建设工作、形势任务教育和意识形态提到了重要位置。一是进一步完善意识形态工作领导机制。该公司通过完善建立意识形态工作实施细则,在机制中,进一步完善组织机构和管理体制,定期研究意识形态主题,确保将意识形态工作始终作为企业重要工作来抓;二是加强疫情期间的思想教育和引导。该公司先后通过加强宣传教育工作,及时将党中央、陕煤集团、建设集团等上级单位的有关疫情防控、复工复产、上级组织重要工作部署安排、2020年工作会精神及时通过微信群、OA办公系统等下发至每一位干部员工,进一步加强干部职工对当前面临的形势有清晰的认识和把握。特别是在疫情防控期间,该公司通过下发倡议书,引导干部职工正确认识和辨析网络平台中的信息,对充斥网络上的各种信息,不信谣,不传谣,为疫情防控和复工复产形成了思想统一的坚固屏障。三是利用学习强国平台作为主流宣传阵地。该公司通过组织全体员工下载注册学习强国平台,建立学习组,引导干部职工坚持从主流媒体中接收相关信息,从而避免其他非相关信息的先入为主造成不良影响。

目前,该公司在加强微信工作群管理的基础上,将进一步加强各阶段的意识形态管理和管控,确保以和谐稳定的环境为企业高质量发展奠定基础。

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